人力资源管理专业是一个就业前景广阔的领域，毕业生可以在招聘、人力资源开发、员工考核、薪酬管理、员工培训以及办公室文秘等方面找到工作机会。对于自考人力资源管理专业而言，考试科目的选择因专科和本科层次而异。
对于自考人力资源管理专业（专科）而言，考试科目包括思想道德修养与法律基础、毛概论、大学语文、高等数学(一)、人力资源管理(一)、政治经济学(财经类)、经济法概论(财经类)、计算机应用基础、劳动就业概论、管理心理学、社会保障概论、工资管理、国民经济统计概论、企业管理概论和劳动经济学。
而自考人力资源管理专业（本科）的考试科目则包括必考科目如马克思主义基本原理概论、劳动社会学、人力资源统计学、组织行为学、社会保障学、现代公司管理、现代企业人力资源管理概论、现代人员测评和人事管理学；选考科目包括英语(二)、宏观劳动力配置、劳动争议处理概论、国际劳务合作和海外就业；另外还有加考的科目如劳动经济学、劳动法、人口与劳动资源、工资管理和劳动力市场学。
以上是自考人力资源管理专业的考试科目概况。如果你想获取更多相关资讯，建议关注大牛教育自考频道官方微信或咨询24小时人工在线客服。愿你在自考的道路上取得优异的成绩！
