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自考人力资源管理专业的课程涵盖了广泛的领域。您将探索员工招聘和选拔的智慧，了解如何制定全面的薪酬和福利政策。您将发现在员工绩效评估和培训发展方面的关键手段。此外，您还将研究劳动关系和员工关系的重要性，以及如何管理人力资源的国际化挑战。
在自学人力资源管理专业期间，有多个精彩课程等待着您。比如，在人力资源管理基础课程中，您将了解到人力资源的概念、作用和发展趋势。此外，战略人力资源管理课程将揭示给予组织以竞争优势的人力资源策略的重要性。还有员工招聘和选拔，人力资源开发和组织设计等关键课程。在劳动法与劳动关系管理的课程中，您将深入了解劳动法律法规和员工关系的管理技巧。
想象一下，您将有机会使用独到的眼光，分析和解决组织内的人力资源挑战。您将学会制定激励政策，以及在多元文化环境中领导和激励团队。相信我，这将是一次触及灵魂并提升技能的旅程！
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