据考试院发布公告，2026年自学考试将施行新的考试计划。不少准备报名或已报名的考生担心自己选择的专业会受到影响。近期，有考生询问，广东自考人力资源管理本科在2026年有什么新政策？
据自考新政策，2026广东自考人力资源管理本科考试将会有变动。以下将是2026自考改革的全部内容：
⑴从2023年11月到2025年12月，这一阶段是新计划改革的缓冲期，原有“跨专业自考本科加考制度”将取消。
⑵若到2025年12月还未毕业，之前通过的科目成绩有效，可按照一对一原则替代新计划科目。
⑶2024年，许多专业课程将换用新版教材。
⑷部分专业将增加数学考试，但可用原计划中的一门专业课替代，相当于避开加考。
⑸英语二的学分减半，自考科目会增加2-3门。
【小结】
★2026后自考跨专业无需加考。
★数学将加入部分专业科目考试。
★全部自考科目数量增加；
温馨提示：改革变动带来的影响其实还在可接受范围内。数学弱项或急于拿证的考生，要抓紧报名了，因为你们将受到较大冲击。
无论2026自考新政策变动情况如何，广东自考人力资源管理本科报名基本信息是不变的，以下是详情：
⑴报名入口：广东省自学考试管理系统(网址：www.eeagd.edu.cn/selfec/)
⑵报名条件：不限学历、年龄、性别、户籍等条件，均可参加。
⑶报名费用：笔试课程每科52元，实践课每科150元。
⑷报名流程：登录官网-【考生入口】-【考生预报名】-填报个人信息-获取预报名号-相片采集-获取准考证号-【考生报考】-输入准考号登录-选考区报课程-缴费。
⑸报名时间：每年的2、8、11月。
广东自考人力资源管理本科考试涉及信息并不报名少，以下是牛牛结合官网数据及学员反馈整理的（仅供参考）：
⑴几月考：一年考三次，三个考期分别是1月、4月、10月。
⑵通过率：30-40%，难点在于专业课程及自我坚持。
⑶多少分及格：笔试和实践课合格分数均为60分。
⑷最快几年拿证：1.5年最快，多数人会在2.5-3年拿证。
⑸考几门：如下。
| 类型序号 | 课程代码 | 课程名称 | 学分 | 类型 | 考试方式 | 备注 |
| 001 | 03709 | 马克思主义基本原理概论 | 4 | 必考 | 笔试 | |
| 002 | 00294 | 劳动社会学 | 4 | 必考 | 笔试 | |
| 003 | 00152 | 组织行为学 | 4 | 必考 | 笔试 | |
| 004 | 07484 | 社会保障学 | 6 | 必考 | 笔试 | |
| 005 | 11465 | 现代公司管理 | 6 | 必考 | 笔试 | |
| 006 | 11466 | 现代企业人力资源管理概论 | 8 | 必考 | 笔试 | |
| 007 | 11467 | 人力资源统计学 | 6 | 必考 | 笔试 | |
| 008 | 00463 | 现代人员测评 | 6 | 必考 | 笔试 | |
| 009 | 00324 | 人事管理学 | 6 | 必考 | 笔试 | |
| 010 | 11468 | 工作岗位研究原理与应用 | 6 | 必考 | 笔试 | |
| 011 | 06999 | 毕业论文 | 不计学分 | 必考 | 实践考核 | |
| 101 | 00015 | 英语（二） | 14 | 选考 | 笔试 | |
| 102 | 11469 | 宏观劳动力配置 | 5 | 选考 | 笔试 | |
| 103 | 11470 | 国际劳务合作和海外就业 | 4 | 选考 | 笔试 | |
| 104 | 11471 | 劳动争议处理概论 | 5 | 选考 | 笔试 | |
| 课程设置：必考课11门56学分，选考课4门28学分，加考课5门24学分。 | ||||||
| 说明：1.101至104课程中须选考不少于14学分。2.本专业仅接受国民教育序列的专科（或以上）毕业生申办毕业。 | ||||||
综上，广东自考人力资源管理本科2026会有新政策，预计会迎来考证科目数增多，跨专业无须加考等考试新计划。
注：如果想要了解更多自考报考、备考、专业说明等相关信息，欢迎咨询在线自考网的老师，会有专业老师进行沟通，帮助获取学历提升方案及相关免费真题。
