教师编制考试包括笔试和面试两个环节。笔试内容涵盖教育基础知识、公共基础知识和学科专业知识；而面试则包括说课、试讲和结构化等形式。考试难度较大，通过率通常在25%到30%之间。
笔试部分要求考生掌握教育学、心理学、教育法规等内容；公共基础知识涉及多个领域如科技、文史等；学科专业知识考察报考学科的专业技能。面试环节包括试讲和说课，侧重考察教学能力和教学计划。
教师编制考试的难度主要体现在考试内容繁杂、竞争激烈、招聘条件严格和备考时间紧迫等方面。编制教师待遇优越，享受国家公务员待遇，相比非编制教师具有更好的发展前景和稳定性。
无论困难重重，教师编制考试的报考人数依然较高。在就业形势不乐观的情况下，教师编制依然被认为是一条稳定的职业出路。保障的稳定性和丰厚的福利待遇，使教师职业依然备受青睐。
