在如今的时代，学历依旧是主要审核的条件。无论是择业还是考试，每个人都应提交自身学历证明，在审核过后才通知是否具备相关入选或报名资格。近日就有考生来问，那么广东地区的教师招聘是否与学历有关？
据了解，广东地区的教师招聘是否与学历有关。学历的高低在一定程度上决定着考生招聘选择机会多或少。因此学历高的考生在教师招聘考试中就有较大优势。但是，学历不仅决定是否能被招录，也在报考上有很大的关系。
具体来说，在教师资格证报名中，不同层次的教师需要满足不同的学历要求：
1. 幼儿园教师资格：应当具备幼儿师范学校毕业及其以上学历；其他中等专业学校毕业学历视为不合格。
2. 小学教师资格：应当具备中等师范学校毕业及其以上学历；其他中等专业学校毕业视为不合格。
3. 初级中学教师资格：应当具备高等师范专科学校或其他大学专科毕业及其以上学历。
4. 高级中学教师资格和中等职业学校教师资格：应当具备高等师范院校本科或其他大学本科毕业及其以上学历。
可以看出，不同的教师岗位对于报考者的要求也不同。越高级别的教师证，所需的报考学历也更高。拥有更高级别教师证的人可以参与更广范围的教育工作，但是他们在报考时需要具备相应的高学历。
因此，广东地区招聘教师时确实会对考生的学历要求进行严格筛选。但是这并不意味着低层次、低学历就没有机会，只是相对而言选择范围可能较窄。同时，在面试环节中，除了学历外还存在诸多因素影响着录取结果，例如综合能力、从业经验等。
综上所述，在广东地区招聘教师时，考生的学历对于录取结果确实有一定影响。然而，并非所有岗位都要求较高得分孩子才能被录取，选择适合自己学历层次的岗位报考，正确准备考试内容是提升录取机会的关键。同时，在备考过程中，还需注意提高自身综合素质和从业经验的积累，这样才能在激烈的竞争中脱颖而出。只有全面提升自身能力，才能有更多机会获得梦寐以求的教职工岗位。
